中途採用の面接に成功するには、自分がどれだけ企業のニーズにマッチしているかをアピールすること、また「本来の自分の姿」「自分らしさ」を出すことが必要ですが、もうひとつ忘れてはならない重要なポイントがあります。 それは、「見た目」の印象です。 ... 続きを読む

転職活動が新卒のときと大きく違っているのは、自分の希望する会社の求人に出会うチャンスが限られている点です。 新卒の場合、内定するかはどうかは別として、行きたい会社に応募するチャンスはたくさんあります。しかし、転職の場合は、原則として人員補充 ... 続きを読む

転職者は、社会人経験がある分だけ、一般常識やビジネスマナーに習熟しているのが当然とみなされています。 その分、転職の面接でのチェックは厳しく、問題があれば減点評価されてしまうため、マナーに自信がある人が些細なことで不採用になる例もあります。 ... 続きを読む

面接こそ、うまく転職できるかどうかを決める最重要ポイントです。 どんな企業情報を集め、完璧な書類を用意できたとしても、面接で失敗すれば、すべての努力は無に帰してしまいます。 ▼関連記事 転職の面接で嫌われないために。面接官に好印象を与え ... 続きを読む

中途採用では、社会的常識やマナーが身についていることが、採用の大前提条件です。 面接の質問にどんなに立派に答えられても、面接官が不快感を覚えるような服装、態度、言葉遣いをしていては、採用されることは難しいでしょう。 怖いのは、「油断」と「 ... 続きを読む